۰۲۱-۵۴۱۰۳
به گزارش اهن پرایس در تحلیل بازار فولاد، شرکت فولاد مبارکه در اولین دوره ارزیابی بنیاد کیفیت اروپا (EFQM) در ایران، با بدست آوردن بیشترین امتیاز موفق به دریافت تقدیر نامه 5 ستاره و کسب عنوان شرکت سرآمد ملی به ارزیابی جهانی تعالی سازمانی شد. این دوره های ارزیابی با حضور توسنت رئیس بنیاد مدیریت کیفیت اروپا و سعید سهراب پور رئیس نمایندگی EFQM ایران در سالن همایش های صدا و سیما
به گزارش اهن پرایس در تحلیل بازار فولاد، شرکت فولاد مبارکه در اولین دوره ارزیابی بنیاد کیفیت اروپا (EFQM) در ایران، با بدست آوردن بیشترین امتیاز موفق به دریافت تقدیر نامه 5 ستاره و کسب عنوان شرکت سرآمد ملی به ارزیابی جهانی تعالی سازمانی شد.
این دوره های ارزیابی با حضور توسنت رئیس بنیاد مدیریت کیفیت اروپا و سعید سهراب پور رئیس نمایندگی EFQM ایران در سالن همایش های صدا و سیما برگزار شد،
مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه بعداز دریافت لوح تقدیر از طرف بنیاد مدیریت کیفیت اروپا با تاکید بر توانایی ها و اهداف این شرکت برای حضور در این جایزه عنوان کرد: در ایران، خاورمیانه و شمال آفریقا، شرکت فولاد مبارکه بزرگ ترین تولید کننده فولاد می باشد بطوریکه در سطح جهانی از قبیل اروپا، شرق اسیا خاورمیانه محصولاتش را صادر می کند. به همین دلیل باید خود را در قالب های استاندارد بگنجاند و با بهره مندی از یک الگوی خاص به اهداف خود دست یابد. وی این روش را که مدیریت یک سازمان در مقطعی فقط به ارتقای سیستم و در زمان مدیریت بعدی فقط به تولید تکیه کند، یک آفت برای سازمان‌های بزرگ دانست و تصریح کرد: سازمان متعالی حتما باید دارای چارچوبی برای خود باشند
سبحانی در ادامه اظهار داشت: با ببرسی های صورت گرفته به این مهم دست یافتیم که مدل EFQM یک مدل جامع و کامل است
که می تواند به شرکت در جهت رسیدن به استاندارد سازی کمک شایانی کنند. در عین حال این مدل بیانگر فاصله ما سایر سازمان‌های متعالی دنیا می باشد. با استفاده از این روش می توانیم به ارزیابی خود بپردازیم و به راهکارهایی جهت کم کردن و فاصله با آن ها دست یابیم. یقینا این کار به‌صورت سلیقه‌ای و بدون سیستم امکانپذیر نخواهد بود و نمی‌توان چنین سازمانی را به خوبی اداره کرد. مدیرعامل گروه فولاد مبارکه خاطرنشان کرد: امروزه حتی شرکت‌های کوچک‌تر هم نمی‌توانند بدون سیستم موفق شوند.
برای اطلاع از قیمت روز آهن آلات در کانال تلگرام آهن پرایس عضو شوید.
انتشار مطالب این سایت با ذکر منبع و درج لینک آزاد است.
نظرات کاربران (0)